Analista de RH Junior Generalista - Guarulhos/SP

Como será o seu dia a dia Apoiar lideranças em temas de gestão de pessoas (movimentações, feedbacks, clima, absenteísmo e turnover); Monitorar e atualizar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, headcount e engajamento); Realizar análises críticas dos indicadores e propor planos de ação estruturados; Apoiar onboarding, ações de engajamento e ciclos de avaliação de desempenho; Atuar como interface entre colaboradores, liderança e áreas internas de RH (folha, benefícios, compliance); Controle e análise